【导读】2023第一师阿拉尔市教育系统内部选调教师20名。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注新疆金标尺教师招聘考试网获取。
为加快建设南疆兵团中心城市,促进师市教育高质量发展,解决部分新(扩)建学校骨干教师不足问题,经师市教育局党组研究决定,在师市教育系统内部公开选调部分教师补充到新(扩)建学校任教,现就选调事宜公告如下:
一、选调原则
1.公平公正公开、平等竞争、择优录用。
2.学科均衡、教学实际需要。
二、选调计划、对象和条件
(一)选调对象
师市教育系统内全体在编在岗教师。
(二)选调计划
本次共选调教师20名。(具体岗位见附件1)
(三)选调条件
基本条件:政治素质过硬、作风优良,热爱教育事业、业务能力强、有上进心,身心健康、遵纪守法,未受过党纪、行政处分。
资格要求:①所在单位同意;②具有5年及以上学校教育教学经历;③持有与所申报学段、岗位相符的教师资格证;④现任教学段、科目与所申报学段、科目一致(在学段上可以高就低、不能低就高);⑤年龄原则上45周岁及以下,一级教师及以上职称。师市级及以上教学能手、学科带头人、教学名师或近三年在兵团及以上学科类竞赛中荣获一、二等奖的教师职称可适当放宽至二级教师。
三、发布信息
在“塔里木教育”微信公众号上发布。
四、选调工作程序
(一)现场报名
报名时间:5月19日--5月30日
报名地点:师市教育局316办公室(第一师阿拉尔市大学路示范性综合实践基地)
提供资料:报名资格审核表、身份证、干部任免审批表、毕业证、学位证、教师资格证、职称证书、近三年年度考核登记表、荣誉类资料(所有证件类材料提交复印件,按顺序装订,原件备查)。
(二)资格复审
根据报名条件和要求,由选调领导小组组织有关人员对申报选调教师的资格进行审核,并在“塔里木教育”微信公众平台公示不少于五个工作日。
(三)面试
面试主要采取结构化面试的方式,综合考核申报教师的综合专业素养。面试满分100分,面试成绩当场宣布,应聘人员面试成绩须达到60分面试合格分数线,方可进入后续环节。
(四)公示
面试结束后,按照面试成绩高低确定拟选调人员,报师市教育局党组审议通过后,在“塔里木教育”微信公众号公示不少于5个工作日。
(五)选调
经公示无异议后,报局党组研究确定正式选调人选名单,办理调动手续。自愿放弃选调、未在规定时间内到新单位报到的,取消选调资格,相应岗位缺额均不予递补。
五、监督
选调坚持公开、公平、公正原则,做到信息公开、程序公开、结果公开。选调过程接受纪检部门、报考者和社会各界监督,如发现报考者不符合公开选调条件或提供虚假材料信息的,一经查实,即取消资格。对选调工作中的违法违纪行为,依照有关规定严肃处理。
监督电话:0997--4662065
咨询电话:0997--4669037
附件:
第一师阿拉尔市教育局
2023年5月18日
原标题:第一师阿拉尔市教育系统内部选调教师公告
来源:http://www.ale.gov.cn/xwzx/tzgg/content_94463